Bank Pekao został założony w 1929 r. i jest jedną z największych instytucji finansowych Europy Środkowo-Wschodniej. Obsługuje ponad 5,5 mln klientów detalicznych i posiada drugą co do wielkości sieć oddziałów w Polsce. Jako wiodący bank korporacyjny w Polsce, obsługuje co drugą korporację w kraju. W ramach grupy kapitałowej działa kilkanaście spółek będących liderami w zakresie działalności maklerskiej, leasingu, faktoringu i inwestycji finansowych. Od 1998 roku obecny jest na Giełdzie Papierów Wartościowych w Warszawie. Obecnie do naszego zespołu poszukujemy kandydata na stanowisko:
Główny Specjalista ds. Adekwatności
Zakres Twoich zadań:
- Koordynowanie projektów mających na celu osiąganie założonego poziomu RWA oraz kapitału
- Współpraca z BFG
- Monitorowanie realizacji budżetu oraz poziomu spełnienia regulacyjnych wymogów kapitałowych
- Budżetowanie, prognozowanie oraz planowanie poziomu kapitału, aktywów ważonych ryzykiem (RWA) oraz wskaźnika dźwigni dla Banku i spółek zależnych
- Ustalanie długoterminowych celów kapitałowych dla Banku i Grupy
Ta praca jest dla Ciebie, jeśli:
- Masz wykształcenie wyższe (preferowane kierunki ścisłe lub ekonomiczne)
- Masz doświadczenie w podobnej tematyce
- Swobodnie posługujesz się aplikacjami pakietu MS Office (w szczególności MS Excel oraz MS Access)
- Znasz systemy SAS i/lub SQL
- Do swoich mocnych stron zaliczasz umiejętności analityczne
- Jesteś odporny na stres i sprawnie podejmujesz decyzje
- Posiadasz motywację do rozwoju zawodowego i ciągłego poszerzania wiedzy
- Lubisz pracować w dynamicznym środowisku pracy
Oferujemy:
- Zatrudnienie w ramach umowy o pracę
- Premię uzależnioną od wyników i zaangażowania
- Prywatną opiekę medyczną dla Ciebie i Twojej rodziny na preferencyjnych warunkach
- Kartę MultiSport i Ubezpieczenie Grupowe na korzystnych warunkach
- System szkoleń i programów rozwojowych
- Dostęp do Wewnętrznej Giełdy Pracy
- Przyjazną atmosferę w pracy
Pamiętaj aby w Twoim CV była poniższa zgoda!
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).
